“拿到学校和海康威视（杭州海康威视数字技术股份有限公司）共同颁发的嵌入式特色课程班的结业证，心里特别踏实，学到了硬核技术。”就读于杭州电子科技大学（以下简称“杭电”）通信工程学院研究生二年级的学生高岩，因为参加了这门校企合作课程的学习且表现优秀，与其他5名同学一起拿到了海康威视的实习offer，暑假将进入公司实习。

　　海康威视是一家智能物联领域上市公司，20多年来，约1800名杭电毕业生入职该公司，80多名校友跻身管理专家行列。几年前，海康威视人力资源部门主动找到杭电，商讨合作开课。

　　2022年，杭电-海康威视嵌入式特色课程班（以下简必威登录网址称“海康班”）项目正式立项。杭电通信工程学院提供生源、教学场地、指导教师；海康威视提供由20多位来自研发一线专家组成的嵌入式团队，以及课程讲师、实操设备、课程运营资源等。该课程结合海康威视在实际产业中的真实案例，将理论知识与实践操作相结合，打通“理论课程-实践操作-实习就业”的路径，真正做到符合学校人才培养的需求、符合学生能力发展的需求、符合企业招人用人的需求，且课程全部免费。

　　3年来，海康班共招收148名学员，每届的优秀学员可直接获得海康威视的实习offer。第一届前往海康威视实习的10余人中，最终留下的有7人。海康班还发挥了辐射效应，近4年超300名杭电毕业生通过“早与高适配企业接触、融入”，成为海康威视技术骨干。

　　海康班构建了“产学研用”一体化人才培养模式。杭电和海康威视共建“十四五”省级大学生校外实践基地和研究生联合培养基地，并合作开展卓越工程师培养计划及产业学院建设。

　　杭电教务处副处长应娜说：“高适配优势企业和学校基于各自所需双向奔赴，‘产学研用’深度协同，‘课程-实践-就业’贯通式培养，降低就业适配成本，实现教育链与产业链高效衔接。”

　　在杭电，不止一个海康班。学校牵头成立了浙江省数字经济产教融合联盟，建成3个省级现代产业学院和9个省级大学生实践教育基地，与华为、大华等企业共建ICT人才培养项目。通过“多元主体、双向输出”机制，创新华为“智能基座”2.0、恒生金融科技班等产教合作模式。

　　这些合作模式的共性是把企业真实技术问题转化为教学案例，实施“项目制+双导师”培养。与华为共建的“智能基座”基地，开发69门次融合课程，覆盖学生超1万人次，培育两门“金课”和两本国家级优秀教材。与长川科技共建的微纳电子装备学院联合开发8门课程及两个实验平台，实现产业需求导向型培养。

　　近5年，杭电70%毕业生进入数字产业，80%服务省内企业，为区域产业升级提供人才支撑，形成高等教育服务区域发展的创新范式。

　　学校还整合线上线下资源，为学生职业发展搭建平台、提供助力，通过访企拓岗增加学生的就业机会。

　　杭电党委书记、校长牵头落实，带队到地市走访用人单位和校友企业，开拓就业渠道和岗位。2025年，校级和院级领导带队访企拓岗累计550家，开拓就业岗位2600余个，实际签约就业人数150余人；邀请校友85人次，提供岗位数1230个。

　　杭电的线个工作室：职业测评室、生涯咨询室、就业指导室、简历优化室、笔试优化室、AI面试优化室，学生可获得一站式就业服务。

　　2024年4月，杭电成立职业形象体验中心，免费为毕业生设计形象和提供西服借用服务，部分学院还包大巴车送学生集体参加招聘会、面试。2024年11月，学校开放各专业最近3年的就业和升学情况，为学生提供全方位的行业和就业去向分析，助力毕业生高效求职。

　　2024年9月，杭电创设大学生生涯体验馆，这是与专业机构共同打造的充满活力、富有创意的职业探索平台。体验馆设计了七大版块，共同构成全方位、多维度的职业探索生态系统。

　　杭电就业创业指导中心相关负责人介绍，校方正在对大学生生涯体验馆进行再升级，期待激发学生对自己职业规划的好奇心和探索欲，促进学生将想法转化为实际行动，勇敢迈出当下的一小步。